Avoir des équipes motivées et bien structurées au sein d’une organisation qui repose sur le bénévolat est essentiel pour assurer l’impact de nos actions. En faisant partie d’une équipe, chaque bénévole acquiert une compréhension plus claire de son rôle, concentre ses efforts sur des domaines précis et ne perd jamais de vue la valeur de sa contribution pour le groupe dans son ensemble. Sur cette page, vous rencontrerez les équipes qui ont donné vie à notre Maison.
Conseil d’administration
Par l’entremise du Conseil d’administration, l’équipe Gouvernance veille à ce que notre Maison fonctionne avec transparence, responsabilité et conformité totale aux normes légales, éthiques et réglementaires applicables. Parmi ses principales responsabilités figurent la supervision du développement, de la révision et de la mise à jour des règlements internes et des politiques de gouvernance. De plus, le Conseil s’assure que toutes les décisions prises par la Maison reflètent sa mission, ses valeurs institutionnelles et la législation fédérale et provinciale en vigueur au Canada et au Québec.
TI, RH et Comptabilité
L’équipe Opérations est responsable de la supervision de nos activités quotidiennes, veillant à ce que les processus administratifs, logistiques et de gestion du personnel se déroulent de manière efficace et organisée. Cette équipe est composée des secteurs Technologies de l’information (TI), Ressources humaines (RH) et Comptabilité, qui collaborent pour accomplir nos routines avec efficacité et professionnalisme.
Réseaux sociaux et médias traditionnels
L’équipe Communication est responsable de la planification, de la création et de la gestion de toutes les communications internes et externes en anglais, français et portugais, reflétant toujours notre identité trilingue. Cette équipe élabore des stratégies de communication, définit le ton de nos messages et produit un contenu cohérent, inclusif et culturellement pertinent sur toutes nos plateformes. En résumé, l’équipe de Communication renforce l’image de notre Maison en interagissant avec le public et en promouvant nos événements.
Ateliers et journée de la culture
L’équipe Culture planifie et développe notre programmation culturelle, célébrant la richesse et la diversité des artistes et professionnels d’origine brésilienne au Canada. Ses activités incluent l’organisation et l’animation d’ateliers et de pratiques de conversation, ainsi que la promotion du Symposium culturel et le soutien à nos artistes et présentateurs. L’équipe Culture évalue également l’efficacité de ces initiatives afin de favoriser l’engagement continu de la communauté et de refléter notre mission et nos valeurs.
Portugais langue d’héritage et portugais langue étrangère
L’équipe Pédagogie est responsable du développement, de la coordination et de la supervision de nos cours de portugais langue d’héritage (PLH) et de portugais langue étrangère (PLE). Cette équipe veille à ce que toutes les expériences d’apprentissage soient cohérentes et contextuellement pertinentes, en s’adaptant aux besoins des élèves de différents niveaux de compétence. Travaillant main dans la main avec l’équipe Culture, l’équipe Pédagogie favorise l’appréciation de la langue portugaise et renforce les liens culturels entre les générations et au sein des communautés brésiliennes immigrantes au Canada. (RH) et Comptabilité, qui collaborent pour accomplir nos routines avec efficacité et professionnalisme.
Enquête annuelle et collecte de données
L’équipe Recherche et Développement (R&D) produit des rapports et des analyses qui mettent en lumière les besoins, les contributions et les réalités de la communauté d’origine brésilienne au Canada. Cette équipe aide notre Maison à générer des données précises et fondées sur des preuves pour soutenir le développement des programmes et éclairer le dialogue avec les décideurs, les institutions privées et la société civile.
Communautés locales
L’équipe Partenariats est responsable de l’identification et du renforcement des liens prometteurs avec les communautés locales, les associations, les sponsors et les universités afin de faire avancer notre mission. Cette équipe élabore des stratégies d’engagement communautaire et travaille à sécuriser des opportunités de financement par le biais de commandites, de campagnes de dons et d’initiatives collaboratives, soutenant l’expansion de notre Maison vers de nouvelles régions et de nouveaux publics à travers le Canada.